证券代码：002634       证券简称：棒杰股份          公告编号：2023-017

【资料图】

             浙江棒杰控股集团股份有限公司

       监事会关于公司 2023 年第一期股票期权激励计划

      首次授予激励对象名单的审核意见及公示情况说明

   本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假

记载、误导性陈述或者重大遗漏。

   浙江棒杰控股集团股份有限公司（以下简称“公司”）于 2023 年 2 月 6 日

召开第五届董事会第二十一次会议审议通过了《关于<浙江棒杰控股集团股份有

限公司 2023 年第一期股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》。根据《上

市公司股权激励管理办法》

           （以下简称“《管理办法》”）的规定，公司对《2023 年

第一期股票期权激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划》”）首次授予激励对

象的姓名和职务在公司内部进行了公示，公司监事会结合公示情况对首次授予激

励对象人员名单进行了审核，相关公示情况及审核意见如下：

   一、公示情况及审核方式

   (一)公示情况

   公司于 2023 年 2 月 7 日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上披露了《浙

江棒杰控股集团股份有限公司 2023 年第一期股票期权激励计划首次授予激励对

象名单》，并于 2023 年 2 月 7 日在公司内部对激励对象姓名及职务进行了公示，

公示时间为 2023 年 2 月 7 日至 2023 年 2 月 16 日，公示时间不少于 10 天。公示

期限内，公司员工可向监事会反馈意见。

   截至 2023 年 2 月 16 日公示期满，公司监事会未收到任何对本次拟激励对象

名单的异议。

   (二)审核方式

   公司监事会审核了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司及

下属子公司签订的劳动合同或聘用合同、在公司及下属子公司担任的职务等。

   二、监事会审核意见

  公司监事会在充分听取公示意见后，根据《管理办法》的有关规定，对《激

励计划》激励对象名单进行了审核，并发表审核意见如下：

  (一)列入本次《激励计划》首次授予激励对象名单的人员符合《管理办法》

等文件规定的激励对象条件，符合《激励计划》规定的激励对象条件。

  (二)激励对象的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处。

  (三)激励对象均不存在下述任一情形：

罚或者采取市场禁入措施；

  (四)本次首次授予激励对象为在公司任职的参与控股子公司棒杰新 能源科

技有限公司（以下简称“棒杰新能源”）经营管理的董事、高级管理人员、棒杰

新能源及其控股子公司任职的核心管理、技术、业务人员。不包括公司独立董事、

监事、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子

女。

  (五)激励对象不存在被禁止参与股权激励计划的其他情形。

  综上，公司监事会认为，本次列入《激励计划》首次授予的激励对象均符合

相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，其作为本次《激励计划》首次授予

的激励对象合法、有效。

  特此公告

                        浙江棒杰控股集团股份有限公司监事会

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关键词： 审核意见 激励计划 股票期权